03.09.2023
Вакансии
ГБУЗ РК «Центр СПИД»
167004, Республика Коми, г. Сыктывкар, ул. Пушкина, д. 103,
тел./факс: 8 (8212) 286-419 / 211-824; эл. почта: komiaids@mail.ru
главный врач – Жиглова Екатерина Николаевна
№ п/п | Наименование структурного подразделения | Наименование должности | Кол-во вакансий | Профессионально-квалификационные требования | Меры социальной поддержки |
1 | Организационно — методический отдел по иммунопрофилактике инфекционных болезней | Заведующий отделом — врач — эпидемиолог | 1 | На 1,0 ставку. Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая из расчета на 1,0 ставку. Заработная плата: от 52 360,00 руб. Требования к специалисту: наличие диплома о высшем медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. | При заключении трудового договора с работником: — гарантированный соц. пакет; — профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по имеющейся специальности; — оплата стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно один раз в два неработающим членам семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям); — дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда до 12 календарных дней. |
2 | Эпидемиологический отдел | Врач-эпидемиолог | 1 | На 1,0 ставку. Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая из расчета на 1,0 ставку. Заработная плата: от 46 376,00 руб. Требования к специалисту: наличие диплома о высшем медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. | При заключении трудового договора с работником: — гарантированный соц. пакет; — профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по имеющейся специальности; — оплата стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно один раз в два неработающим членам семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям); — дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда до 12 календарных дней. |
3 | Эпидемиологический отдел | Помощник врача — эпидемиолога | 1 | На 1,0 ставку. Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая из расчета на 1,0 ставку. Заработная плата: от 30 137,60 руб. Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. | При заключении трудового договора с работником: — гарантированный соц. пакет; — профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по имеющейся специальности; — оплата стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно один раз в два неработающим членам семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям); — дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда до 12 календарных дней. |
4 | Общебольничный немедицинский персонал (Бухгалтерия) | Главный бухгалтер | 1 | На 1,0 ставку. Условия работы: пятидневная рабочая неделя, 36 часовая из расчета на 1,0 ставку. Заработная плата: от 62 077,20 руб. Требования к специалисту: наличие диплома о высшем профессиональном образовании; навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Опыт работы в медицинском учреждении приветствуется. Заключение мед.осмотра. | При заключении трудового договора с работником: — гарантированный соц. пакет; — оплата стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно один раз в два неработающим членам семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям); — дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда до 12 календарных дней. |
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по телефону: 8 (8212) 286-419.